ԱՆՎԱՐ առաքում ԲՈՇՆԵԼԻ ԱՆՎԱՐ ԱՆՎԱՐ

Կորպորատիվ մշակույթ

Հիմնական մշակույթ.

Լավ մարդիկ, ամուր աշխատանք (հասարակ կյանք. Թիմերի և անհատների միջև ազնվություն, փոխադարձ վստահություն, ուժ և հնարքներ չկան և ոչ մի բանդա, գործեր արեք ճիշտ և մարդկանց, օբյեկտիվ և անձնուրաց; Աշխատանք. Վայրէջքի երեք ոճեր, գործադրեք արհեստագործության ոգին և այլն): հասկացեք ամեն ինչ, մտածեք և արեք խորը, երբեք չփորձեք մակերևույթի վրա, հարգեք օրենքը, գտեք ճիշտ մեթոդ, կատարեք յուրաքանչյուր աշխատանք լավ:

Տեսիլք 

Դառնալ արդյունաբերության ռահվիրա:
Առաքելություն

Հաճախորդներին ներկայացնել որակյալ ապրանքներ և շարունակական նորարարություն:
Հիմնական արժեքները:

Ամուրություն, նորարարություն, ամբողջականություն:
Որակի մշակույթ.

Որակի չորս սկզբունքներ (չհիմնավորված արտադրանք չներկայացնելը, չհիմնավորված ապրանքներ չառաջացնելը, չբավարարված ապրանքները չընդունելը և չհամաձայնեցված արտադրանք չփոխարկելը):

Անվտանգության մշակույթ.

Անվտանգության պատահարները հնարավոր է վերահսկել, կանխել և վերացնել:
Մարկետինգային մշակույթ.

Շնորհակալ մշակույթ (շնորհակալություն հաճախորդներին ՝ ինձ հնարավորություն տալու համար, թիմին շնորհակալություն հայտնելու համար, որ ինձ մեծացնում է, և շնորհիվ ընկերության, որը ինձ հնարավորություն է տալիս ինձ հարթակ տալ) Մարկետինգային հայեցակարգ (հաճախորդներին գոհացնելով, հաճախորդներին անակնկալներ բերելով, հաճախորդներին տեղափոխում է):
Ուսուցման մշակույթ. 

սովորել, գիտակցել, արել, ձեռք բերել, ներդրումներ կատարել, տարածել, օգտագործել: